Seguridad social
Áreas de trabajo
Derecho de la Seguridad Social
Nos ocupamos de asesorar y gestionar reclamaciones de prestaciones de la Seguridad Social, incluyendo pensiones de invalidez, jubilación o viudedad, subsidios de desempleo, revisiones de grado y más.
Nuestro equipo de abogados especialistas en todo tipo de prestaciones de la Seguridad Social (invalidez permanente, jubilación, viudedad, subsidios…) y posee de grandes éxitos en la resolución tanto por vía administrativa, como en procesos judiciales logrando pensiones sociales, destando grandes éxitos en prestaciones de incapacidad permanente en cualquiera de sus grados incapacidad:
Grados de incapacidad
Se corresponde con limitaciones que no impiden la continuidad en el trabajo pero causen una mayor penosidad en su ejecución.
Es esa situación causada por limitaciones que impiden el ejercicio normal y seguro de las tareas fundamentales de la profesión habitual.
Se trata de secuelas que impiden que trabajen en toda profesión u oficio y, como norma general, no permitan el acceso al mercado laboral.
Gran invalidez, es el grado máximo de incapacidad permanente y se diferencia de la incapacidad permanente absoluta, en la que la pérdida funcional impide realizar actividades cotidianas.
Estas incapacidades pueden venir derivadas de diferentes contingencias:
Enfermedad común
Esta contingencia incluye cualquier enfermedad que no esté directamente relacionada con el trabajo. Incluye una amplia gama de condiciones médicas, desde enfermedades agudas como la gripe hasta enfermedades crónicas como diabetes o hipertensión.
Enfermedad profesional
Este tipo de contingencia se refiere a las enfermedades que son causadas directamente por el trabajo realizado o las condiciones en que se realiza. Estas enfermedades pueden ser el resultado de la exposición a agentes químicos, físicos o biológicos en el lugar de trabajo, como la exposición al amianto, productos químicos tóxicos, radiación, entre otros.
Accidente no laboral
Esta contingencia cubre los accidentes ocurridos fuera del ámbito laboral. Pueden incluir accidentes de tráfico, caídas en el hogar, lesiones deportivas, entre otros. Aunque no están directamente relacionados con el trabajo, estos accidentes pueden afectar a la capacidad de un trabajador para ejercer las funciones laborales.
Accidente laboral
Esta contingencia se refiere a los accidentes ocurridos durante el ejercicio de las funciones laborales. Puede pasar al puesto de trabajo o al trayecto de ida o vuelta del trabajo. Los ejemplos incluyen caídas en el puesto de trabajo, lesiones por maquinaria, exposición a sustancias peligrosas, entre otros.